進入包間，秦書凱一眼看見了穆局長身邊坐着一位看起來衣冠楚楚的中年男人，秦書凱心裏猜想，此人定是賈仁達。
果然，柳橙的父親給兩人做了介紹，當賈仁達聽到秦書凱的名字的時候，秦書凱明顯的感覺到賈仁達的眼神有了明顯的變化，看樣子，劉大明當年在賈仁達的面前定沒少說自己的壞話。
正像秦書凱猜想的那樣，賈仁達對秦書凱的印象很差，儘管他今天是第一次跟秦書凱見面，但是在賈仁達這裏卻並不缺少關於秦書凱的傳聞。
首先是劉大明當年請求自己幫忙把秦書凱調動到市裏來的時候，原因是很清楚的，秦書凱手握劉大明跟女人苟合的證據，所以，劉大明纔會受到他的控制，不得不幫他這個忙，這件事情中，秦書凱扮演的明顯是個小人的角色，爲了達到自己進入市區工作的目的，完全是不擇手段的。
何況，劉大明在請賈仁達幫忙的時候，肯定是把自己的形象儘量保持好，而對秦書凱則是盡其所能的誹謗，這樣才能儘量的把自己遭小人陷害的感覺表現出來。
這樣一來，在賈仁達的心目中，已經先入爲主的把秦書凱定義爲素質低劣的小人形象，即便是秦書凱在他的面前表現的彬彬有禮，也無法一下子改變賈仁達對他根深蒂固的先前已經存在的印象。
其次，賈仁達不看好秦書凱，與前幾天劉守則拜訪賈仁達有很大關係。
賈仁達是劉守則母親的學生。以前，兩人就像是兩根平行線，之間沒有任何關係，一次賈仁達到鄉下慰問，機緣巧合，把關係拉近了。
賈仁達和劉守則是老鄉，劉守則剛到市區的時候聽人說起過這個人，那時家鄉的人提起賈仁達都引以爲榮，賈仁達算是家鄉出來級別最高的領導幹部。後來，賈仁達從縣裏調整到組織部做了副部長，劉守則纔開始與人對上號，但是兩人之間的級別相差太大，沒有交情，劉守則無法進入賈仁達的視野，也就沒有來往。
兩個人扯上關係，完全是劉守則母親的原因。兩人是同一個鄉鎮的人，兩家所在的村莊只隔着一條鹽河，站在河兩岸能看到兩家的房屋。雖然老家相距這麼近，在單位卻相距很遠，劉守則沒有路子進入賈仁達的圈子，賈仁達也從未關注過這位名副其實的老鄉。兩人的生活一直如平行線，各自前行，無法交叉。
兩個人正式扯上聯繫，是一次年底慰問。賈仁達到聯繫的扶貧點，所在家鄉慰問離退休老幹部。慰問的對象當然都是有點知識能說出像樣話的人，否則，是貓是狗的都和領導握手，卻說不出一句話，影響領導的情緒，也達不到慰問的效果。要知道每個領導下鄉慰問的目的，不是慰問了誰，需要的是電視上的曝光效果，你仔細看看，年終慰問，每個領導後面都必定跟着一個扛着攝像機的電視臺記者。
關鍵時候，伍超要二線了，劉守則看到了陽光，就對前途再次充滿信心，他希望能再次獲得賈仁達的幫助，仕途肯定會順利很多。
善於研究人的劉守則，機會來了肯定不會放過，於是，選個適當的機會，帶上禮品就去拜訪了賈仁達，請求幫助。
因爲和劉守則母親的關係，賈仁達在能力範圍內對劉守則自然是盡力幫助，對劉守則的請求，賈仁達想想，這個級別的幹部調整對自己來說，完全是可有控制的，就同意幫忙。
前兩天，趁着過節，劉守則又拎着一大堆東西到賈仁達家走了一遭，他向賈仁達彙報了一個新情況，單位人事處有個叫秦書凱的人，是個主任科員，竟然也參加了市政府的協調會，這個不和諧的音符讓劉守則的心裏有點擔心，秦書凱這個小夥子到了發改委上班後，因爲工作能力出色，很得單位裏幾個領導的賞識，副主任中，呂大蕾副主任和胡大松副主任都非常的欣賞他，偏偏這兩人都是一把手王志剛主任的心腹，所以，王主任對他的印象也非常好，他參加了這次的市政府協調會，不得不讓自己考慮很多。
原本，賈仁達計劃着，想要幫助劉守則得到高新技術處處長的位置，也就是請幾個發改委裏負責人事工作的領導喫頓飯就能解決的問題，現在突然冒出來一個秦書凱，把自己原本的計劃全都打亂了，自己已經答應了劉守則的事情，不知道辦起來，會不會不順利。
這樣想着，賈仁達對秦書凱這個人的印象又多了幾分討厭的成分。
只是沒想到，自己的老領導今天竟然帶着秦書凱過來跟自己一起喫飯，稍稍動點腦筋，他就明白了過來，原來這個秦書凱就是穆局長經常在自己面前提及的騙的領導家的二女兒團團轉，並且還把柳橙騙的跟他結了婚的“小混混”。
這樣的場合下，大家都是老官場，即便是心裏有太多的厭惡，表面功夫卻還是要做的。
賈仁達跟秦書凱客氣的握手後，甚至還掉過頭去偶爾跟他寒暄幾句。
穆局長說，今年真是蹊蹺了，市委大院機關裏的怪事特別多，原本在市教委當主任的朱文博，已經到了退休年齡了，前兩天都辦了退休手
續了，今天聽說又被雙規了，真是不知道，這次還能不能出來。
賈仁達說，估計他還是當教委主任的時候，收了人家的好處，卻沒把事情辦好，要是一切都處理妥當了，怎麼會有人追着告他，這人以前跟我喫過幾頓飯，看起來也不是說話做事沒譜的人，這說栽就栽了，真成了晚節不保了。
柳橙的父親說，其實到了這個位置上的人，基本上錢是夠花了，人要是太貪心了，就容易出事，這位朱主任是人大代表，公安機關批捕之前到市人大來辦手續的時候，大家都說，這位家裏車庫都有幾千萬的現金用麻袋裝着，真是太大膽了，這樣的幹部遲早是要出問題的。