筆趣閣 > 緋色升遷圖:崛起官場 >339、人品如何
    秦書凱對張東健笑道,張書記,你是書記,幹部工作原本該書記拿主導意見的,要是張書記認爲有調整幹部的必要,你拿主意好了,我倒是可以在名單出來後,幫忙參謀,參謀。 ()

    秦書凱表面把張東健擡舉的很高,放在一個主導位置,其實本質依舊是堅持了一點,沒有他的參謀意見,張東健要調整的幹部,還是不能最終確定。

    張東健卻沒聽出秦書凱話裏的意思,只是感覺秦書凱對他相當尊重的口氣,所以心裏相當高興。

    張東健說,話是這麼說,可是政府這邊的幹部調整,秦縣長總是要多關心一下的,如說政府辦主任和接待辦主任的位置,這兩個可都是主要服務你的角色,你滿意纔是最重要的。

    張東健像是賣了一個很大的人情給秦書凱一樣,兩眼不無得意的眼神望着秦書凱,那意思,彷彿在說,你看,我夠義氣吧,一下子拿出兩個重要的位置來給你安排,這可是送門的好處啊。

    秦書凱自然明白張東健話裏的意思,他想着政府辦主任和接待辦主任的位置的確是不能馬虎,既然張東健已經主動提出了,自己正好順水推舟。

    於是衝着張東健笑着表態說,張書記,放心吧,你的指示,我一定遵照執行,政府辦主任和接待辦主任的人選,我會親自注意挑選,至於其他領導崗位的推薦人選,走程序後,把合適的人選推舉出來,咱們再商量吧。

    張東健來找秦書凱,要的也正是這樣的效果,聽了這話,立即喜笑顏開道,既然如此,我不耽誤秦縣長工作了。

    張東健起身告辭,秦書凱卻忍不住撓了撓腦袋,若不是張東健今天主動門提及此事,自己還一時真有些顧不呢,接待辦的主任位置空缺一段時間倒是沒什麼大的妨礙,自己縣政府這邊連個辦公室主任都沒有,的確是有些影響工作的。

    張東健走後沒多久,秦嶺振來找秦書凱彙報工作。

    看得出來,秦嶺振到開發區後混的似乎並不怎麼樣,他一臉無奈的神情彙報說,秦縣長,您是不知道,自打紅河縣的經濟開發區成立以來,大到開發區的一幫副主任,小到開發區辦公大樓裏的一個勤雜工,個個都是從屠德隆的手裏過來的,那地方簡直是鐵板一塊,自己到了開發區工作一段時間後,竟然還有一種外人的感覺。

    不要說,屠德隆表面排擠自己,沒給自己分管什麼重要的業務,算是分管了,只怕自己也只能管個表面,那幫人到底想要幹什麼,怎麼幹,歸根結底還是聽從屠德隆的吩咐,根本沒把自己這個開發區的工委主任放在眼裏。

    秦書凱聽了秦嶺振的抱怨後,眉頭不由微微皺起,要是一個領導幹部,只知道抱怨現實,卻不知道怎麼解決難題,這領導幹部當的也太過於失敗了,這也是沒用的人。

    秦書凱忍住心裏的不痛快,聽着秦嶺振繼續絮叨說,現在雖然自己已經對開發區的諸多情況有些淺層次的瞭解,可是隻要屠德隆一天不放權,自己一天插不進手,因此在開發區當主任倒是別在縣政府這邊當辦公室主任的時候清閒多了。

    秦書凱明白秦嶺振來找自己訴苦的目的,無非是想要通過自己的手,給屠德隆施加壓力,分權給他這個主任,或者直接想辦法把屠德隆的書記給擼掉,讓他秦嶺振在開發區能坐衆人之的位置,再也不怕頭有領導壓着自己,幹不了什麼事情了。

    秦書凱等秦嶺振說完後,稍稍沉默了片刻,語重心長的對秦嶺振說,秦嶺振,你原本是從我身邊出去的,這紅河縣裏誰都明白,你秦嶺振是我秦書凱的人,屠德隆跟我一向不和,你現在過去了,他會給你好臉色。

    你剛纔所說的這些情況,在你去開發區當主任之前,你自己心裏應該有所想到,怎麼到了開發區之後,面對現實,竟然還有諸多感慨呢?權力這東西,是要靠自己爭取的,不是誰能把權力的魔杖送到你的手裏,你秦嶺振立馬有了威力,這不可能?

    我問你,你到開發區工作也有一段日子了,你除了這些抱怨的話之外,能不能跟我彙報一下,你對開發區的全面情況瞭解多少?對自己分工的範圍又瞭解多少?對於你現在分管的部門,你能夠全權控制嗎?

    見秦嶺振低頭不語的模樣,秦書

    凱伸手拍了兩下桌面說,秦振嶺,我還是那句話,如果你連自己現在分管的部門都不能夠控制的話,你憑什麼心裏還想着控制其他的?

    聽了秦書凱的一番話,秦嶺振立馬意識到自己的政治成熟度跟秦縣長較起來,真是還差了一大截呢?他怎麼沒想到,權力是要靠自己爭取的這句話呢?秦嶺振心裏有所悟,擡眼看着秦書凱說,秦縣長教訓的有道理,我的確是在諸多方面還有些欠缺。

    秦書凱知道秦嶺振也算是個較聰明的角色,否則的話,自己也不會重要他到開發區主任的位置,以後開發區那邊的控制,還要指望秦嶺振對自己言聽計從纔行。

    秦書凱苦口婆心的勸說道,秦振嶺,你還記得我初到紅河縣當縣長的時候嗎?那是一個什麼樣的局面?常委會,連張東健這個黨委書記都說不一句話,倒是常務副縣長徐大忠一手遮天,我這個縣長整個成了透明,沒人把我的話當回事,可是現在你再看看,這紅河縣的常委會,誰還敢明目張膽的忤逆我秦書凱的意思?

    一個幹部,要善於把握自己手裏權力的運用,在自己分管的範圍內,能把權力運用到哪個地步,那要看每個人的悟性,我知道開發區的情況較複雜,把你一個人放在那裏,也的確是處境艱難,可是艱難只是暫時的,只要你勇於面對,你現在的局面可是我當初好多了,至少在縣裏有我這個縣長幫你撐腰,那幫開發區的幹部敢跟你明面對着幹?

    新的環境裏,你要適應新的環境,而不是等着環境適應你,或者是把希望寄託在別人身,我剛到紅河縣的時候,連董大苟這樣的一個混混,都敢把我往河裏推,你再看看現在,算是董部長,他敢當着我的面,隨便多說半句不好聽的?

    一個領導幹部要想在新地方立住腳,把威信樹立起來,最重要的還是要看你自身努力的結果,有些事情是旁人幫不忙的,你明白嗎?

    秦嶺振被秦書凱教訓的心服口服,從這次的談話他才感覺到,自己儘管在官場混跡多年,跟秦縣長較起來,差距可是太大了,秦縣長儘管年紀輕,卻算是官場的老江湖了,看問題總是一眼看穿事情的本質,有幸跟這樣的領導發展,也算是自己的造化。

    秦嶺振謙恭的態度表示,自己一定會把秦縣長的教導記在心裏,回到開發區後,自己會從新整理一下思路,爭取早日對局面有所控制。

    秦書凱見秦嶺振起身要走,伸手攔住說,正好你今天來了,有件事情想要聽聽你的意見。

    秦嶺振問道,什麼事情,秦縣長儘管吩咐。

    秦書凱點點頭,衝着秦嶺振隨意的口氣說道,是這樣的,自打你走後,縣政府這邊的辦公室主任位置一直空缺,現在倒是有幾個合適人選,只是一時自己倒也拿不定主意,誰更適合辦公室主任這個位置?

    秦嶺振聞言點頭說,秦縣長,政府辦公室主任的人選的確是馬虎不得,畢竟這個位置還是相當重要的,只是不知道秦縣長心裏合適的人選到底都有誰?

    秦書凱回答說,我心裏較意的人有兩個,一個是規劃局的一把手戴耀龍,一個是發改委的劉成高主任。

    秦書凱這麼一說,秦嶺振立馬意識到,可能這兩人都已經暗地裏託了關係到秦書凱面前說話,而幫忙說話的人,必定當着秦縣長的面說的都是些好聽的,秦書凱儘管精明,卻對戴耀龍和劉成高並沒有多深的瞭解,爲了慎重起見,他纔會想要聽聽自己的看法。

    秦嶺振說,秦縣長既然問我,我自然要實話實說,戴耀龍和劉成高兩人,如果單從工作能力來看,戴耀龍的優勢更加明顯一些,如果從適合政府辦主任這個位置的角度來說,發改委的劉成高可能更加適合。

    秦書凱有些不解的問,爲什麼?

    秦嶺振笑着解釋說,戴耀龍這個人的確是有些才氣不假,可能正因爲有些才氣,所以野心也一般人大些,秦縣長還記得次開發區規劃調整的事情嗎?當時知道情況的人很少,如果不是規劃局的戴耀龍透漏消息出去,開發區的屠德隆怎麼會早早收到消息呢?

    依我看,此人做事功利性太強,有些時候,更像是一顆牆頭草,這樣的處事風格對於服務領導的辦公室主任這麼重要的位置來說,是相當忌諱的。


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