筆趣閣 > 緋色升遷圖:崛起官場 >145左右手
    昨天晚上,王志剛和袁倩倩在辦公室裏面的套間裏,袁倩倩忽然說:

    “和尚,我有個事想問你!”和尚是袁倩倩對王志剛的稱呼,說王志剛已經謝了頂的腦袋和下面的傢伙一樣光滑。

    王志剛就側過身,說,除了想再來一次的話不要說,其餘什麼事儘管說。

    “你說工作上,我是你的左手還是右手?”

    在一起的時候,袁倩倩經常問這樣那樣稀奇古怪的問題,所以王志剛對問題根本沒有放在心裏,就說左右手都是手,不過是位置不同,有什麼差別?

    袁倩倩就撒嬌說:“你先說我是你的左手還是右手,我再告訴你有什麼不同!”

    王志剛當時猶豫了一下,不知道怎麼回答,他知道回答不如袁倩倩的意,肯定影響下面的精彩節目,考慮也一下,忽然想到流傳很熱的男左女右這個詞,於是說:

    “男左女右嗎,工作上你當然是右手。”

    讓王志剛沒有料到的是袁倩倩聽了回答,根本沒有想象中的高興,反而氣呼呼把放在她奶上的手推過去,轉過身去,說:

    “跟你這麼多年,身體都給你了,還是右手,說白了,心裏根本沒有我!”

    王志剛不知道回答什麼地方不妥,爲了今晚下面的節目,只好哄着說,其實自己心裏是把她當作左手,說右手不過逗逗她。說罷把袁倩倩的身體扳轉過來,繼續把大手放在她豐滿的奶上,一邊說話,一邊揉着。

    等哄高興了,王志剛就問,做左手和右手究竟能有什麼差別?袁倩倩說出一番理論,讓局長思考很久。

    袁倩倩說,對一個領導來講,左手右手都很重要,不可缺少,但如果把一個人放在右手位置,說明這個人就象右手一樣,整天忙碌,大事小事公事私事都要去他(她)去奔波,是一個沒有時間休閒的人;而左手就不一樣,一般人的左手很少用,只有右手忙不了才動左手,所以領導工作上的左手是幫領導做大事的人,做大事的左手肯定比事無大小都要出面奔波的右手重要。

    王志剛就一直在想,在工作中,到底誰是自己的左右手,無疑是胡大松和馮大勇,那麼誰是左手,誰是右手呢?趙長貴的聲音把他從沉思中拉回現實,王志剛注意到了馮大勇的態度,打斷趙長貴的話說:

    “馮大勇書記,你不能坐在那裏光喝着茶,人事上有什麼觀點你也談談呀!”

    馮大勇聽了王志剛的話,放下手裏的水杯,從座位上直起了腰,笑笑說:“早上起來門前樹上的喜雀喳喳叫,我以爲是什麼喜事,原來是主任主動要我講話,看來太陽終於從西邊出來了一次。”

    王志剛難得的笑着說:“老傢伙,長期不給你說話,怕你逼得慌,把傢伙給憋壞了,有什麼話快放出來!”

    “老領導難得給我說話的機會,不說話太浪費了。”馮大勇笑着說。

    “最近,一直在考慮一個問題,就是腐敗的人爲什麼很多?原因到底在哪裏?後來總結出機關很普遍的一個現象很值得重視,就是人員不流動。一個人在一個崗位上能十多年,怎麼能不腐敗,怎麼能有動力。流水不腐,戶樞不蠹,只有流動,纔能有監督,纔能有危機,一個人長期在一個崗位上,熟悉裏面的環節,知道哪些環節能腐敗,哪些環節能爲自己帶來好處,時間久了,不腐敗都很困難。對於高新技術處處長的位置,我完全同意兩位副主任對各自推薦人選的分析,說得都有道理。但是從我紀檢組長的角度來講,從杜絕腐敗的角度來講,我希望啓用新人,希望秦書凱做高新技術處的處長。”

    馮大勇話說完後,幾個副主任都發表了自己的看法。

    馮大勇發表了意見,明眼人都知道下面自己該說什麼,不是自己分管範圍內的事,何必惹上麻煩,順着主流方向說下去的本事還是有的。

    再說,胡大松和馮大勇這麼說,肯定已經得到王志剛的首肯,黨組會不過是走個過場走個程序而已。

    趙長貴的反對,說白了是和胡大松的矛盾之爭,說不好聽也不過是要個面子,到時候好對劉守則解釋說,黨組會上我已經給你爭取了,但是大家都不同意,我也沒有辦法。都是圈內人,誰不知道誰怎麼做後面隱藏的內容。

    下面的幾個人一個接着一個大談秦書凱綜合素質高,工作上思路對頭,有政治頭腦,善於對付許多複雜的局面,項目就需要這樣有思想的人,氣氛一下子熱烈了起來。

    任用秦書凱的決定很順利通過了,包括趙長貴,也沒再提出什麼明確的反對意見,黨組會議的原則就是少數服從多數,個人保留意見,堅決執行黨組的決定。衆人都同意秦書凱,個人反對無效,也就沒有必要再爭論什麼。

    王志剛看到已經沒有必要再讓別人議論下去,就說既然大家沒有意見就這麼定了,按照程序走下面的環節。

    黨組會議結束,王志剛很滿意地回到辦公室,黨組會上的議題很順利的通過,說明很多地方自己還是能控制的。

    想到劉守則這次沒有能夠提拔,自己必須給賈仁達打個電話解釋一下才行,告訴他,劉守則這次調整,黨組會議沒通過,那是黨組會議研究的結果,自己也不好說什麼。

    王志剛知道,這次的決定一定會損傷自己跟賈仁達的交情,但是權衡利弊,自己覺的,還是要先顧全大局

    ,否則位置都沒有了,還要關係幹什麼,不管怎麼說,事情已經成了定局,現在只能是儘量讓賈仁達的心裏感覺好過點,做好善後工作了。

    賈仁達這個人,王志剛不是很瞭解,但是知道秦書凱當時進發改委是他的關係,現在劉守則想提拔也找賈仁達,那麼這件事就給了王志剛一個藉口,那就是秦書凱也是你的人,劉守則也是你的人,任用誰,你賈仁達應該都不會有意見。

    然後,王志剛決定讓伍超給劉守則做好思想工作,告訴他,所有人都不支持劉守則做處長,即便自己是一把手也沒有什麼好辦法,目前的情況看來,只好下次有機會再說了。伍超雖然不是大幹部,但是這件事必須伍超來幫自己做,畢竟他是老處長。

    劉守則背後是組織部的常務副部長賈仁達,自己可以親自跟賈仁達解釋此事的前因後果,但是如果劉守則到了賈仁達面前說的話跟自己說的話不一樣,總是不妥的。

    於是,他拿起電話打給給伍超,伍超接電話的口氣一樣的謙卑,三兩句說完後,王志剛放下電話,心想,伍超跟劉守則在一個處室相處多年,相信以伍超這樣的老機關,這樣的小事不用明說,也是能辦好的,有時候,辦事的人並不一定要是精兵強將,合適就好。


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